每年入戶廣州人數的變化是影響該城市發展的重要因素之一。廣東省作為我國經濟較為發達的地區之一，在近年來吸引了大量人才和資本的同時，也面臨著人口老齡化、社會保障等問題。因此，廣州市制定了一系列的入戶政策來吸引更多優秀的人才和資源進入這座城市。

目前，廣州的入戶政策主要包括積分入戶、在職人才入戶、應屆生入戶、留學生入戶、省屬單位人才入戶、高層次人才入戶、企業指標入戶、職稱（考證）入戶、技能入戶、投靠配偶、投靠子女以及投靠父母入戶等多種方式。其中，積分入戶、學歷入戶和職稱入戶是較為常見的方式。

2023年，廣州入戶政策有了一些重大的變化。首先，積分入戶政策經過了大幅度調整，重新規定了申請條件、指標體系和積分排名規則。這將對積分入戶的申請門檻、申請人群的范圍以及積分制入戶的原本作用產生影響。

其次，人才引進入戶的條件也有所變化。在職人才和應屆生入戶，社保門檻也明顯降低。過去需要連續繳納6個月才能申請，現在只需要1個月廣州社保即可。這一措施將吸引更多的優秀人才進入廣州，為廣州的發展注入新的動力。

最后，關于學歷入戶和職稱入戶，具體條件也有所修改。不同學歷和職稱持有者的年齡和社保要求也有所不同，需要有針對性的申請。

總的來說，廣州的入戶政策調整，將有助于引進更多的優秀人才和資源，進一步提升廣州的綜合競爭力。