隨著經濟的發展和城市化的推進，越來越多的人選擇離開家鄉，到外地謀生。廣州作為中國南方的經濟中心，吸引了大量的人才前來工作和生活。其中，來自北京的人才逐漸增多，尤其是來自北京的昌平人才，他們為何選擇落戶廣州工作呢？

一、廣州積分入戶政策

廣州積分入戶政策是廣州市為吸引人才而制定的一項政策。申請人需要滿足以下條件在本市合法穩定就業或創業；年齡在45周歲以下；持本市辦理有效《廣東省居住證》；繳納社會保險滿4年；按照《廣州市積分制入戶指標體系及分值表》計算總積分滿100分（意見稿要求150分）；申請人五年內沒有犯罪記錄。

這項政策拼的就是大家的積分高低，只要你的積分夠高，排名靠前，就可以獲得積分入戶名額。相比于其他入戶政策，積分入戶的門檻相對較低，只需要滿足上述條件即可。對于昌平人才來說，這種政策非常吸引人，因為他們在北京的工作經驗和社保繳納已經滿足了條件，只需要按照廣州的規定計算積分即可。

二、廣州學歷入戶政策

廣州學歷入戶政策是廣州市為吸引高學歷人才而制定的一項政策。申請人需要滿足以下條件無犯罪記錄；年齡在40周歲以下；統招本科畢業證+學士學位證；正常參保。

在今年七月份之前，學歷條件符合的入戶人員，要求申請入戶時要有連續6個月的廣州社保，才可以申請人才引進入戶廣州，7月份之后，只要有一個月參保記錄就滿足廣州入戶條件了。這對于昌平人才來說，尤其是年輕的本科畢業生，非常有吸引力。他們可以通過學歷入戶政策來實現廣州的就業夢想。

三、廣州職稱入戶政策

廣州職稱入戶政策也稱為考證入戶，適合學歷不夠，社保不足的人群。申請人需要滿足以下條件中級職稱(系統集成證書)+40歲以下+6個月廣州社保繳納；職稱(信息項目管理師證書)+50歲以下+申報期間有廣州社保繳納。

對于昌平人才來說，考取職稱證書是一個很好的選擇。他們可以通過考證入戶政策來實現廣州的就業夢想。同時，職稱證書也可以提升他們在職場上的競爭力，為他們的職業發展打下堅實的基礎。

四、廣州技能入戶政策

廣州技能入戶政策適合持有技能證書且從事相關行業的人群。申請人需要滿足以下條件從事廣州市引進技術技能人才職業目錄內相關職業；獲得證書或考核認定后，在本市工作、參加社會保險滿半年以上（過渡期政策明確規定的特殊情況除外）。

對于昌平人才來說，持有技能證書是一個很好的選擇。他們可以通過技能入戶政策來實現廣州的就業夢想。與職稱入戶政策類似，技能證書也可以提升他們在職場上的競爭力，為他們的職業發展打下堅實的基礎。

總的來說，廣州的入戶政策非常有吸引力，特別是對于昌平人才來說。他們可以通過不同的入戶政策來實現在廣州的就業夢想。與此同時，廣州也在不斷優化入戶政策，為更多的人才提供更好的發展機會。相信在未來的日子里，越來越多的昌平人才會選擇落戶廣州，為廣州的發展做出更大的貢獻。

在今天的社會中，人們的職業選擇越來越多樣化，許多人會選擇離家遠走他鄉工作，而隨著各地入戶政策的放寬，越來越多的人選擇在外地定居，落戶成為當地居民。在這篇中，我們將聚焦于廣州這座充滿活力的城市，探討如何成為一名在廣州工作的“真正”人才，并順利落戶成為廣州市民。

廣州市人才引進政策入戶門檻放低

首先，讓我們來看看廣州市人才引進政策入戶門檻的變化。在過去，廣州的入戶政策要求相對較高，需要申請人具備較高的學歷、工作經驗和社保繳納記錄，這讓許多人望而卻步。但是，近年來，廣州市政府逐漸放寬了入戶政策，使得更多人有機會在廣州工作和生活。

廣州入戶政策分為廣州積分入戶、學歷入戶、職稱入戶和技能入戶。其中，廣州積分入戶是為普遍的一種方式，它不需要像考證入戶那樣需要參加考試，也不像學歷入戶那樣對學歷有硬性要求。所謂積分入戶，拼的就是大家的積分高低，只要你的積分夠高，排名靠前，就可以獲得積分入戶名額。在本市合法穩定就業或創業；年齡在45周歲以下；持本市辦理有效《廣東省居住證》；繳納社會保險滿4年；

5、按照《廣州市積分制入戶指標體系及分值表》計算總積分滿100分（意見稿要求150分）；

6、申請人五年內沒有犯罪記錄。

廣州學歷入戶也是一種比較常見的入戶方式，它的門檻相對較低，只需要滿足以下條件即可

1、無犯罪記錄；年齡在40周歲以下（含40周歲）；持有統招本科畢業證+學士學位證；正常參保。

需要注意的是，這里的本科是指統招本科，后面自考的不算，應屆生入戶不需要廣州社保。

職稱入戶也稱為考證入戶，適合學歷不夠，社保不足的人群。中級職稱（系統集成證書）+40歲以下+6個月廣州社保繳納；職稱（信息項目管理師證書）+50歲以下+申報期間有廣州社保繳納。

廣州技能入戶適合持有技能證書且從事相關行業的人群，符合條件的話，入戶相對容易。從事廣州市引進技術技能人才職業目錄內相關職業。獲得證書或考核認定后，在本市工作、參加社會保險滿半年以上（過渡期政策明確規定的特殊情況除外）。

如何成為一名“真正”的廣州人才？

了解了廣州市人才引進政策入戶門檻的變化后，我們來探討如何成為一名“真正”的廣州人才。在廣州工作，除了滿足入戶政策的要求外，還需要具備以下幾個要素

1、專業技能

廣州是一個充滿活力的城市，各行各業都有非常豐富的發展機會。如果你有專業技能，能夠在自己的領域內突出重圍，那么你就能夠在廣州迅速獲得發展機會，并有機會成為一名“真正”的廣州人才。語言能力

廣州是一個國際化城市，許多企業都有國際業務。如果你能夠熟練掌握英語等外語，那么你就能夠更好地適應廣州的工作環境，并且在國際業務中更好地發揮自己的優勢。溝通能力

在廣州工作，你需要和不同的人打交道，需要和同事、上司、客戶等建立良好的關系。如果你具備良好的溝通能力，能夠與人建立良好的關系，那么你就能夠更好地融入廣州的工作環境，并且更好地發揮自己的作用。適應能力

廣州是一個充滿活力的城市，各行各業都有非常豐富的發展機會。如果你能夠適應廣州的工作節奏和工作環境，那么你就能夠更好地融入廣州的工作環境，并且更好地發揮自己的作用。

總之，如果你想成為一名“真正”的廣州人才，就需要具備專業技能、語言能力、溝通能力和適應能力。只有這樣，你才能夠在廣州獲得更好的發展機會，并且更好地融入這個城市。

在這篇中，我們探討了廣州市人才引進政策入戶門檻的變化，以及如何成為一名“真正”的廣州人才。如果你想在廣州工作和生活，就需要了解入戶政策的要求，并且具備專業技能、語言能力、溝通能力和適應能力。相信只要你努力，就能夠成為一名“真正”的廣州人才，并且在這個充滿活力的城市中獲得更好的發展機會。